天津职业大学专业简介(5)
2009-05-06 14:46:45天津职业大学
印刷工程系
>>>>> 包装技术与设计专业 ★
全国高职高专示范性重点建设专业。
学制三年,主要培养能在产品包装领域从事包装结构设计,包装工艺设计,包装印刷,包装质量检测和技术管理,并能解决包装技术及印刷技术问题,面向生产一线并具有综合应用包装设计与技术基础理论知识与应用能力的高级技术应用型专门人才。学生可掌握包装技术、多媒体技术和网络技术,能使用计算机进行各类包装的设计,掌握各种包装工艺和包装检测方法,具有独立操作多种包装与印刷设备的能力。
主要课程:包装结构设计、Illustrator、Coreldraw、Photoshop等设计软件操作、包装技术、包装材料性能检测与选用、印刷调色技术、包装装潢设计、胶版与柔性版印刷技术及实训、企业管理、毕业实践教学等。
学生在校期间,可取得英语、计算机等级证书、包装检测员、计算机图形图像制作员、平板印刷工等技能证书。
就业方向:可在广告公司、设计公司、包装检测中心、药品包装企业、食品包装企业、包装印刷企业、软包装企业工作。
>>>>>印刷技术专业
该专业是天津市级教学改革试点专业,学制三年。主要培养具有熟练的彩色图文处理能力,能使用计算机进行版面的编辑以及制版技术能力,能解决面向生产一线的印刷技术问题,能对印刷品质量进行检测,并具备印刷实际操作技能和扎实的出版印刷基础理论知识的彩色电子印刷技术方面的高级技术应用型专门人才。
主要课程:计算机彩色图像处理、Illustrator、Coreldraw、Photoshop等设计软件操作、数字印刷技术、印刷工艺、印刷机械、印品质量检测与控制、图文混排、印刷调色技术、制版工艺、印刷材料及适性、特种印刷技术、毕业实践教学等。
学生在校期间,可以取得英语、计算机等级证书、平版印刷工、图形图像制作员等级证书。
就业方向:可在出版单位、网络公司、印刷包装公司、设计公司、广告公司、制版公司和印刷企业等单位从事印刷及相关管理工作。
>>>>>印刷图文信息处理专业
学制三年。主要培养能在印刷技术、平面设计、多媒体与网络应用技术、广告设计等领域具有计算机图文信息处理能力以及较强的平面设计能力和印刷基本知识的高级技术应用型专门人才。学生可掌握彩色图形图像处理技术、多媒体技术和网络技术,出版物的编辑和出版技术。
主要课程:计算机彩色桌面出版系统、Illustrator、Coreldraw、Photoshop等设计软件操作、数字印刷机及数字印刷技术、印前处理、图文混排、版面设计、印刷调色技术、制版工艺、多媒体与网络应用技术、企业管理、毕业实践教学等。
学生在校期间,可取得可以取得英语、计算机等级证书、计算机图形图像操作员高级证书、计算机排版工证书等。
就业方向:可在广告公司、出版社、网络公司、制版公司、印刷企业和其他企事业单位从事出版物设计及计算机相关设备的操作、软硬件安装维护、输出设备的使用以及相关管理工作。
>>>>>印刷设备及工艺专业
学制三年,主要培养具备印刷设备及印刷技术的基础理论和基本知识,熟练掌握典型现代印刷设备的工作原理、结构与操作技能,培养能从事印刷设备生产管理、安装调试、检测维护及营销推广等方面的高级技术应用型专门人才。
主要课程:印刷机的结构与调节、印刷机操作与维护、印刷机故障与排除、印后加工设备、制版设备操作与维修、印刷机装配技术、印刷电路维修、印品质量检测、图形图像处理、印刷认识实训、印刷生产实训、平版印刷工操作技能、机械设计基础课程设计、金工教学实训、毕业实践教学等。
学生在校期间,可取得英语、计算机等级证书、平版印刷工、平装混合工、印刷机的操作与调试等技能证书。
就业方向:可在印刷生产、印刷设备制造及销售等领域从事设备安装调试、营销等工作,也可在印刷包装公司、企事业单位从事印刷、包装及其设备的操作、维护等技术和管理工作。
社会管理系
>>>>> 社区管理与服务专业
学制三年。培养具有较为扎实的基层社会管理与服务的理论基础与良好的职业素养,熟悉国家相关政策、法律,掌握社区管理(服务)、社会工作、公共关系、公众心理、办公自动化、现代文秘等方面的基本理论、基本技能、基本方法,具备较强的基层社会管理、社会活动、社区工作的组织与策划、人际交往、公众关系协调、社区服务项目策划、经营与管理、社区(企业)形象设计等能力的,面向城镇区街及企事业单位、非政府组织、物业管理等机构,从事行政管理、社会服务、现代文秘等工作的高级技术应用型专门人才。
主要课程:社区建设与管理实务、社区社会工作、社区政策与法规、社会调查与统计、社会心理学、公共关系实务、秘书实务、常用公文写作与处理、物业管理实务、计算机、英语等课程。
学生在校期间,可以取得社会工作、物业管理、文秘等职业资格证书和办公软件、计算机、英语等技能等级证书。
就业方向:城镇区街、企事业单位、非政府组织、物业管理、社工机构、商业机构、客服管理等机构,从事行政管理、社区管理、物业管理、社会服务、现代文秘等工作。
>>>>> 人力资源管理专业
学制三年。主要培养能够适应企业人力资源管理模式变革的需要,具有较为扎实的理论基础与良好的职业素养,熟悉国家人力资源管理政策、法律,掌握人力资源管理的一般理论、方法、技巧和较强的组织、公关、协调能力,在企业的人力资源、综合行政、工会等部门从事员工招聘录用、培训与开发、绩效考核、薪资管理、劳动关系协调、行政管理等具体事务性工作的高级技术应用型专门人才。
主要课程:人员测评与录用、员工培训、薪酬福利管理、绩效管理、劳动争议处理、社会保障、公共关系概论与实务、人力资源分析技术等。
学生在校期间,可以取得人力资源管理师、秘书等职业资格证书等和计算机、英语、办公软件等技能等级证书。
就业方向:可在企业的人力资源、综合行政、工会等部门从事人力资源规划、员工招聘录用、培训与开发、工作分析与职务设计、素质测评与绩效考核、薪资管理与人员调配、劳动关系协调等事务工作,如人力资源管理员、合同管理员以及工会的劳动关系协调人员等相关岗位。
>>>>> 文秘专业
学制三年。主要培养能适应现代企业工作的需要,具有较为扎实的理论基础与良好的职业素养,熟悉国家政策、法律,具有一定的英语表达能力、企业管理能力、较强的沟通协调能力、文书写作、处理能力、办公自动化设备使用能力,面向各类企业办公室、综合行政等部门从事文书拟写、公关协调、办公室事务管理、会议组织、前台接待、参谋辅助、档案管理等工作的高级技术应用型专门人才。
主要课程:秘书学、经济法、语言交际技巧、企业管理方法与艺术、秘书实务处理、公关理论与实务、秘书英语口语会话、秘书英文函电写作、应用文写作、现代办公设备使用与维护、Office办公软件使用。
学生在校期间,可取得秘书职业、公关员等职业资格证书和计算机、英语、办公软件等技能等级证书。英语具备听、说、读、写、译的能力。
就业方向:可在各类企业、事业、机关、团体、组织等单位,从事文员、秘书、助理等行政管理工作。